八十華誕 海納百川｜北京理工大學誠邀您共創一流

北京理工大學是中國共產黨創辦的第一所理工科大學，是新中國成立以來國家歷批次重點建設的高校，首批進入國家"211工程"和"985工程"建設行列，首批入選"世界一流大學"建設A類高校。工程、材料科學、化學、物理、數學、計算機科學、社會科學先后進入ESI國際學科排名前1%，其中工程學科進入 ESI 國際學科排名前1‰。

近年來，學校高度重視人才引育工作，實施"人才強校"戰略，推進實施"特立"品牌人才支持計劃，為優秀人才提供良好的發展平臺和條件保障。學校為引進的高層次人才和優秀青年人才提供具有競爭力的薪酬待遇，薪酬體系包括基礎年薪、五險一金及年終業績獎勵，上不封頂。此外，學校還提供充裕的科研啟動經費，一流的科研平臺，博士后及研究生專項指標，子女優質教育資源等福利待遇。招聘主要人才類型及基礎年薪如下：

人才類型	基礎年薪
學術領軍人才	一事一議，具有同業競爭力
海外高層次青年人才支持計劃	50萬+
“特立青年學者”人才支持計劃	42萬+
優秀青年教師資助計劃	30萬-42萬+
“特立博士后”支持計劃	30萬-50萬+

海外高層次青年人才支持計劃

基本條件

1、年齡不超過40周歲；

2、海外取得博士學位或國內取得博士學位后具有連續36個月以上的海外科研工作經歷；

3、在海外知名高校、科研機構等有正式教學或科研職位。

支持措施

聘任為教授、博士生導師；提供博士后及研究生專項指標，可獨立組建學術團隊；安排辦公實驗用房；提供科研啟動經費200-600萬元（含國家配套）。

薪酬待遇

1、聘期內校發基礎年薪50萬元起；

2、學校繳納社保、職業年金及公積金約12萬元/年；

3、年終業績獎勵。

生活待遇

提供200萬元安居補貼（含國家配套）；協助解決子女入托入學等。

"特立青年學者"人才支持計劃

基本條件

年齡不超過40周歲，人文社會科學類或成果突出者年齡可適當放寬；

具有海外知名大學博士學位或具有2年以上海外著名高校、科研機構等工作的經歷。

支持措施

聘任為博士生導師；提供博士后及研究生專項指標，可獨立組建學術團隊；提供科研啟動經費100萬元。

薪酬待遇

1、聘期內校發基礎年薪42萬元起；

2、學校繳納社保、職業年金及公積金約12萬元/年；

3、年終業績獎勵。

生活待遇

入選者中特別優秀的人員經學校審定后參照學校對于相當水平人才計劃入選者提供的安居條件執行；協助解決子女入托入學等。

優秀青年教師資助計劃

基本條件

1、預聘助理教授一般不超過32周歲，預聘副教授一般不超過35周歲，準聘教授一般不超過38周歲；

2、具有海內外知名大學博士學位，具有2年及以上海外科研工作經歷者優先。

支持措施

聘任為博士生導師或碩士生導師；提供研究生專項指標；提供科研啟動經費40-100萬元。

薪酬待遇

1、聘期內校發基礎年薪30-42萬元起；

2、學校繳納社保、職業年金及公積金約10萬元/年；

3、年終業績獎勵。

生活待遇

協助解決子女入托入學等問題。

優秀博士后支持計劃

基本條件

1、獲博士學位3年內；年齡不超過35周歲。其中，特立博士后年齡不超過32周歲；

2、具有良好的學術背景、較強的創新活力和學術潛能，具備獨立開展研究工作的能力。

崗位設置及基本薪酬

1、博士后人員薪酬體系由三部分構成：基礎年薪、課題組績效激勵及單位五險一金部分；

2、特立博士后：畢業于世界一流大學，出站后按相關學術標準可聘至預聘制教師崗位，基礎年薪30-50萬元起；

3、團隊崗：主要面向學校重點發展學科、高層次人才及優秀青年骨干教師團隊建設，基礎年薪20-25萬元起；

4、科研崗：主要面向承擔國家、省部級重大重點科研項目的團隊提供有效的科研力量，基礎年薪14-18萬元起；

5、思政崗：從事輔導員或思想政治教育教學研究工作的青年人才，年薪23萬元。

支持措施

1、入選博士后創新人才支持計劃、博士后國際交流計劃（引進項目），在校發薪酬基礎上，國家資助20萬元/人/年；學校對引進的外籍博士后額外發放培育津貼，每年6萬元；

2、入選博士后創新人才支持計劃科研經費20萬元+國際交流經費3萬元；獲得中國博士后科學基金面上資助、特別資助等項目科研經費5-18萬元；入選"北京理工大學優秀博士后"給予一定獎金獎勵；

3、按國家及學校有關規定協助解決本人及配偶、子女在京落戶、子女入托入學等生活問題；按學校有關規定提供博士后公寓或住房補貼。

應聘辦法及聯系方式（長期有效）

請將應聘材料發送至學院聯系郵箱并抄送學校招聘郵箱，郵件中請注明應聘人才類型+姓名+高校人才網。亦可登陸北京理工大學人才招聘系統：http://rszhaopin.bit.edu.cn/zp.html#/，進行網上報名。

● 歡迎聯系我們：

【人力資源部聯系方式】

人才項目類型	聯系人	聯系方式
學術領軍人才 海外高層次青年人才引進計劃 “特立青年學者”人才支持計劃	蔣旻煒 藺雅潔	010-68914243、4546 bitrcb@bit.edu.cn
優秀青年教師資助計劃	張苗 王桂雪	010-68918577 bitzhaopin@bit.edu.cn
優秀博士后支持計劃	黃美 張桔	010-68914539 bitpostdoctor@bit.edu.cn

【招聘單位聯系方式】

序號	學院/部門	聯系人	郵箱
1	宇航學院	李曉宇	yuhang@bit.edu.cn
2	機電學院	萬冬	wandong@bit.edu.cn
3	機械與車輛學院	何旭	hexu@bit.edu.cn
4	光電學院	郭明娟	guomingjuan@bit.edu.cn
5	信息與電子學院	郭俊芳	guojunfang@bit.edu.cn
6	自動化學院	許秀琴	xuxiuqin@bit.edu.cn
7	計算機學院	李晨揚	dianxinw@bit.edu.cn
8	材料學院	孫博凡	sunbf@bit.edu.cn
9	化學與化工學院	張靜	bitsos@bit.edu.cn
10	生命學院	雷笑	leixiao@bit.edu.cn
11	數學與統計學院	孫婧	sunjing@bit.edu.cn
12	物理學院（物理學）	龔賽	saigong@bit.edu.cn
	量子技術研究中心（量子物理及光學）	趙清	qzhaoyuping@bit.edu.cn
13	管理與經濟學院	趙默涵	smehr@bit.edu.cn
14	人文與社會科學學院	張榮鳳	zhangrf@bit.edu.cn
15	馬克思主義學院	劉宇	liuyu30030@bit.edu.cn
16	法學院	王福亮	04391@bit.edu.cn
17	外國語學院	高騰	Gaoteng@bit.edu.cn
18	設計與藝術學院	李爽	lishuang@bit.edu.cn
19	學生工作部	鐘蕓	bitfudaoyuan@163.com

序號	研究機構	聯系人	郵箱
1	前沿交叉科學研究院	李卡	arims@bit.edu.cn
2	先進結構技術研究院	張鵬	pengzhang@bit.edu.cn
3	智能機器人與系統高精尖中心	杜寧	ninger1979@bit.edu.cn
4	醫工融合研究院	胡寧寧	huningning@bit.edu.cn
5	重慶創新中心	朱燕	BIT_CQInnoCentre@163.com
6	前沿技術研究院 （濟南）	陳雪梅	chenxue781@126.com

學校簡介

北京理工大學堅持瞄準國家重大戰略需求和世界科技與教育發展前沿，大力實施"強地、揚信、拓天"的學科特色發展戰略，形成"優勢工科引領帶動、特色理科融合推動、精品文科輔助聯動、前沿交叉創新互動"的學科整體建設布局。學校現有教職工3400余名，匯聚了26名兩院院士、47名"長江學者獎勵計劃"教授、40名"國家杰出青年科學基金"獲得者、4名國家級教學名師等高層次人才和6個國家級教學團隊、5個國家自然科學基金創新研究群體、10個教育部"長江學者"創新團隊；擁有2個國家級協同創新中心、9個國家級重點實驗室及工程研究中心、6個國家級實驗教學中心。

近兩年，學校在人才培養、隊伍建設、科學研究、對外合作、國際交流等方面取得了跨越式發展，學校各項工作已進入高質量發展的快車道。實施管理體制改革為核心的SPACE+X（寰宇+）教育教學改革計劃，建立9大書院，本科理科招生成績躍升至全國"雙一流"高校第12位，本科生源質量實現較大突破；持續推進"人才強校"戰略，四青人才數量增長2倍，建立全球人才工作站23個，打造全球選聘體系；瞄準國家重大戰略需求和世界科技發展前沿，學校科技投入總量近80億，牽頭獲國家科學技術獎11項，其中一等獎2項；深度拓展辦學資源，在重慶、唐山、濟南等地建設綜合性平臺，為學校建設發展與服務區域經濟匯聚新動能；面向國際，學校已經與6大洲74個國家和地區的270多所高校簽訂校級合作協議，形成人才國際化的全球網絡。

"德以明理、學以精工"的校訓，"團結、勤奮、求實、創新"的校風，徐特立老院長倡導的"實事求是、不自以為是"的學風，共同鑄就了學校獨特的精神氣質和文化內核。面向國際學術前沿和國家戰略需求，匯聚具有國際競爭力的優秀人才，發展新興交叉學科方向，開展前沿交叉研究，打造以學術特區和人才高地為特征的學術創新平臺，竭誠歡迎優秀人才加盟。