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      國家超級計算廣州中心2021年誠聘海內外優秀人才

      發布時間: 2020-12-31截止時間: 長期 工作地點: 廣東省廣州市

      一、中心簡介

      國家超級計算廣州中心坐落在環境優美的廣州大學城中山大學校園內,是我國“十二五”期間部署的重大科技創新平臺,在國家科技部的支持下,由廣東省人民政府、廣州市人民政府、國防科技大學和中山大學共同建設。中心主機系統——“天河二號”系統由國防科技大學研制,峰值性能100PFlops,2013年6月至2016年5月破紀錄地獲得世界超算排行榜TOP500“六連冠”,峰值性能100PFlops,連續五次奪得國際共軛梯度HPCG排名第一,是中國和世界超級計算機技術發展的一個里程碑。

      立足粵港澳大灣區,國家超算廣州中心積極發揮國家級科研基礎設施的巨大作用,服務全國,放眼世界,不斷開拓應用領域,堅持服務、應用與研發三位一體發展,推動高性能計算、大數據和人工智能的融合應用,組建多學科交叉人才隊伍,致力開展科學研究、技術創新、學科建設、人才培養與國際合作交流,走出了一條具有中國特色的世界一流超算中心建設和發展道路,為國家和廣東省、廣州市的科技創新發展,產業升級和經濟社會發展提供了強有力的支撐,取得了顯著的應用效益,在世界超算領域擁有強大的影響力。

      目前,國家超算廣州中心用戶數量達4200家,用戶群體數量超過30萬,是目前全球用戶最多、應用范圍最廣的超算中心之一,取得了優異的社會效益和運營經濟效益,近年來每年服務收入均破億。2018年11月,國家超算廣州中心入選“全球最具應用影響力超算中心(Dominant Sites)”榜單五強,是我國唯一進入該榜單的超算中心。

      依托中山大學數據科學與計算機學院,超算中心長期招收計算機等相關專業碩士、博士研究生、博士后等,并設有國際研究生聯合培養項目。目前,中心共有在培研究生160余人,在站博士后5人。

      為了進一步適應單位快速發展的要求,國家超算廣州中心現面向全球招聘高性能計算、大數據和人工智能領域優秀人才,發展機會得天獨厚,歡迎海內外才俊前來申報!

      二、招聘崗位

      (一)? 行政助理一名

      1.??? 崗位職責

      (1)負責各類會議、調研來訪、參觀接待的組織、聯絡和具體實施,相關宣傳文案的編寫。

      (2)負責大樓公共區域的相關工程項目的管理實施。

      (3)負責大樓內安防、消防與辦公環境管理工作,以及大樓周邊的相關環境管理工作。

      (4)負責中心的后勤保障工作。

      (5)完成領導交辦的其它工作。

      2.應聘條件

      (1)大學本科及以上學位,專業不限;

      (2)身體健康,形象氣質佳,年齡不超過30歲;

      (3)具有一定的會務工作經驗和工程項目管理經驗;

      (4)有一定的攝影技術,會各類辦公軟件;具有較好的文案編寫能力和英語溝通能力;

      (5)組織協調能力、溝通表達能力、執行力強,具有高度的責任感和良好的團隊合作精神。

      3.聘用方式:勞務派遣合同聘用制。

      (二)工程師若干名

      1.崗位需求

      高性能計算、大數據、人工智能、云計算應用與研發工程師等。

      2、專業要求

      計算機科學與技術、軟件工程、計算數學、大數據、人工智能、生物信息、流體力學,計算物理/化學,生物信息學,工程制造、大氣海洋環境、地球物理、材料物理等相關專業。

      3、應聘條件

      (1)本科及以上學歷,30周歲以下,

      (2)身體健康,工作認真負責,具有良好的表達溝通能力、善于合作;

      (3)軟件開發類崗位要求具有良好的外文論文閱讀能力和良好的文檔撰寫能力,熱愛編程,具有積極的新技術學習動力和良好的學習能力;

      (4)運維類崗要求有吃苦耐勞敬業精神,愿意承擔較基層的工作,可以參加全年7×24小時的值班運行工作,能遵守職業道德,保持嚴謹的工作作風踏實認真。

      4、聘用方式:合同聘用制&勞務派遣合同聘用制。

      (三)博士后、專職科研人員,副教授、教授

      1、研究方向

      計算機系統結構、并行計算、計算數學、大數據、人工智能、可視化等各相關專業方向。包括但不限于在生物醫藥、大氣海洋環境、地球物理、材料科學等學科領域有交叉研究背景,能充分結合超算中心優勢,滿足超算中心相關大平臺、大項目建設需求的,將予以優先考慮。

      2 應聘條件

      1)“百人計劃”引進人才

      領軍人才:從事具有重大創新性、發展前景以及關鍵共性技術研究工作,并取得具有重要創新和重大影響的標志性成果。年齡不超過50周歲。

      中青年杰出人才:具有特別優秀的科學研究和技術創新潛能,研究方向具有重要創新前景,獲得海內外認可的專業成就,以第一作者或通訊作者在國際頂尖學術刊物上發表論文或取得公認的科研成果。年齡不超過40周歲。

      青年學術骨干:具有活躍的創新思維、較強的創新能力和突出的發展潛力,取得高水平、創新性的專業成就。年齡不超過35周歲。

      2)專職研究人員

      特聘研究員:具有顯著學術潛力,取得較為突出的研究成果,原則上已發表有不少于3項突出的學術成果,成果特別突出者,成果數量可適當減少;在海內外知名高校、研究機構具有博士后、講師或者助理教授工作經歷的人員;至少主持過1項省部級及以上科研項目(來自海外的申請人可不做要求)。年齡不超過38周歲。

      特聘副研究員:具有較大學術潛力,取得較好的科研成果,原則上已發表有不少于2項較為突出的學術成果,成果特別突出者,成果數量可減少到1項;海內外知名高校、研究機構優秀博士畢業生或博士后。年齡不超過38周歲。

      博士后:年齡在35歲以下,獲得博士學位不超過3年,具備較高的學術水平和較強的科研能力的海內外優秀博士。

      三、聯系方式

      聯系人:徐老師

      電話:020-37106019

      郵箱:hr@nscc-gz.cn,郵件標題注明:應聘崗位+本人姓名+學位+畢業學校+所學專業+高校人才網。

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